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交通費あり

【ピザハットOB・OG限定】🍕 キッチンスタッフ募集!ピザハット 入谷店✨

[電車]浅草 徒歩 7 分
想定日給4,050
(時給1,350円x3時間)

⚠️ピザハットOB・OG限定求人です! 具体的にお願いしたい業務としては、、、 ・ピザのサイドメニュー入れ ・お客様への商品のお渡し ・可能であれば、ピザの作成 【キッチンのお仕事について】🍕 ・ピザの生地づくり、ソース塗り、具材のトッピングなどの簡単な調理補助 ・焼き上がりのチェック、仕上げ作業 (未経験でもできる軽作業が中心です) ・お客様へのお渡しや、簡単なご案内などの接客業務 ・キッチン内の清掃、片付け、仕込み準備 など 状況に応じて、他の業務をお願いする場合がございます。 【アクセス】🚶 葛飾駅より徒歩7分 【⚠️要確認⚠️】 以下のお約束を守れる方のみご応募ください。 ・ピザハットOB・OGの方限定 ・指示に対して素直に従える方 💡こんな方におすすめ💡 ▼接客業での経験がある方 ▼丁寧に対応できる方 ▼元気で協調性のある方 ✨長期アルバイトスタッフも募集中です!✨ --------------〈長期雇用切り替え後〉------------- 資格不問です。 時給 1,350円~ ※交通費支給あり 【特に希望する時間帯】 ・11:00‐14:00 ・17:00‐22:00 ・11:00‐21:00 ★ダブルワークも歓迎! ■福利厚生 ・社会保険あり(条件あり) ・有給取得可能(条件あり) ・残業手当あり(実働8h以上)

お仕事概要
その他(飲食・フード)
簡易調理・補助、 洗い場、 レジ業務、 オーダー、 清掃・片付け
14:00 ~ 17:00
0分
人材紹介(紹介先企業が雇用主)
60分目安

⚠️ピザハットOB・OG限定求人です! 具体的にお願いしたい業務としては、、、 ・ピザのサイドメニュー入れ ・お客様への商品のお渡し ・可能であれば、ピザの作成 【キッチンのお仕事について】🍕 ・ピザの生地づくり、ソース塗り、具材のトッピングなどの簡単な調理補助 ・焼き上がりのチェック、仕上げ作業 (未経験でもできる軽作業が中心です) ・お客様へのお渡しや、簡単なご案内などの接客業務 ・キッチン内の清掃、片付け、仕込み準備 など 状況に応じて、他の業務をお願いする場合がございます。 【アクセス】🚶 葛飾駅より徒歩7分 【⚠️要確認⚠️】 以下のお約束を守れる方のみご応募ください。 ・ピザハットOB・OGの方限定 ・指示に対して素直に従える方 💡こんな方におすすめ💡 ▼接客業での経験がある方 ▼丁寧に対応できる方 ▼元気で協調性のある方 ✨長期アルバイトスタッフも募集中です!✨ --------------〈長期雇用切り替え後〉------------- 資格不問です。 時給 1,350円~ ※交通費支給あり 【特に希望する時間帯】 ・11:00‐14:00 ・17:00‐22:00 ・11:00‐21:00 ★ダブルワークも歓迎! ■福利厚生 ・社会保険あり(条件あり) ・有給取得可能(条件あり) ・残業手当あり(実働8h以上)

運転免許証

清潔感のある服装,季節に合わせた服装 ,長ズボン,サンダルNG,制服貸与,動きやすい服装(チノパン、ジーンズなど)

⚠️事前にご確認下さい!⚠️ 【就業条件】 ・業務指示に対して確認を取りながら作業を進められる方 ・服装、持ち物に不備のない方 【合流】 到着後は、「シェアフルから働きにきました」とお声掛けください。 【遅刻】 遅刻は厳禁です!遅れないようにご出勤をお願いします。 万が一遅れる場合には、担当連絡先にご連絡をお願いします。 ・ポロシャツ ・トレーナー ・帽子 ・ウィンドブレーカー等ユニフォームの貸し出しはしています。 ズボンと靴は持参してください。 ・過度な染髪・ネイル・アクセサリー・香水はNGです。 【アピアランス】 アクセサリー類は就業前に外してください。 ・質問へのご回答について 応募時にお答えいただくご経験等に関する質問へのご回答について虚偽の申告があった場合、また求人に記載のある内容に反したご応募の場合、当日お越しいただいても就業をお断りすることがございますのでご注意ください。 ※重要なお知らせ※2025年9月1日以降、シェアフルのルールを以下の通り変更しました。 本求人に旧ルールの記載がある場合でも、すべて新ルールが適用されます。 ・キャンセルに関して(2025年9月1日適用):合意済みキャンセル(ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル)、および就業開始48時間以内のキャンセルに対するペナルティポイント1付与を廃止。 ・休業手当に関して(2025年12月15日適用):企業都合による早上がりや始業遅延時、企業からユーザーに休業手当が支給される。求人に「実働時間分のみ支給」の記載があった場合でも、新ルールを適用。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降:原則解約不可。ただし「解約可能事由1~8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで:原則解約不可。ただし「解約可能事由1~11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合:休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合:休業手当(予定給与額満額)が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由(地震や台風等の天災事変等)があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス(業務内容、日時の誤り)があったとき

[電車]浅草 徒歩 7 分
東京都台東区松が谷4丁目25-10 ベルパレス 1F
求人ID
845342813083

よくあるご質問

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