長期で働けるポスティングスタッフ大量募集🌟
ポスティングってどんなお仕事? どんな人が働いてるの? 長期で働きたいけど自分に合うか不安。。 等々わからないことが沢山(´;ω;`) そんな不安や疑問を解決するため 面談前にお仕事体験してみましょう(/・ω・)/ だいたいのお悩みは「慣れます!」の一言で 解決できちゃいます🌟 ※注意※ ・この募集は今後も長期で働ける方へ向けた募集となっておりお仕事体験・お仕事紹介の内容となります。単発のお仕事ではないので長期で働けない方は間違ってご応募してしまわぬ様お気を付けください。 また、予めご質問等させて頂きますがその際に長期で働くのが難しい、長期で考えてないと当社が判断した際はキャンセルとなりますのでご了承ください。 ・当日、勤務態度に問題があると当社スタッフが判断した際途中で仕事を打ち切らせていただく場合がございます。その際は早退扱いとさせていただきます。 ★当日の流れ★ ①来社されましたら「シェアフルから来ました」とお声がけください ②仕事+会社の説明 ③先輩スタッフと現地へ ④ポスティング体験スタート! ⑤先輩スタッフと帰社 ⑥面談 常に先輩スタッフが同行! そして大量募集なので同じ状況の仲間もたくさん! 明るく優しいスタッフが多いので わからないことがあれば 気軽に質問してくださいね! 【当日の服装+持ち物】 ・ジーパンやブーツなどの硬い素材は動きづらいので綿の長ズボンやスニーカーがおすすめ! ※お気に入りの服、靴、スカートは避けてください。 ・大き目のリュックサックまたはショルダーバッグ ・筆記用具 ・マイナンバーカード(通知カードでも可) ・運転免許証(ある方のみ) 【身だしなみ】 ・金髪、派手髪、ひげOK! ・怪我の恐れがあるのでネイルNG 次回より当社で働いていただく場合 ・日給¥8450(+各種手当等あり) ・交通費支給(上限あり) ・週払い ・シフト制(週1から勤務可能) ・9:00~17:30 休憩1時間 ・ノルマ一切なし 上記は一部ですが他にもメリットは沢山🌟 ⚡最後に⚡ 当社で求める人材は明るく元気な方のみではなく落ち着いた方も大歓迎です。人柄重視ですので一生懸命働いて下されば文句なしです!当社では20代~30代前半の方が活躍中です。また体力のいるお仕事の為日ごろから運動をしている方、運動をしていなくてもやる気と根性のある方にオススメです! ここまで読んで下さりありがとうございます。 当日お会いできるのを楽しみにしております! 一緒に楽しく働きましょう(^o^)丿
ポスティングってどんなお仕事? どんな人が働いてるの? 長期で働きたいけど自分に合うか不安。。 等々わからないことが沢山(´;ω;`) そんな不安や疑問を解決するため 面談前にお仕事体験してみましょう(/・ω・)/ だいたいのお悩みは「慣れます!」の一言で 解決できちゃいます🌟 ※注意※ ・この募集は今後も長期で働ける方へ向けた募集となっておりお仕事体験・お仕事紹介の内容となります。単発のお仕事ではないので長期で働けない方は間違ってご応募してしまわぬ様お気を付けください。 また、予めご質問等させて頂きますがその際に長期で働くのが難しい、長期で考えてないと当社が判断した際はキャンセルとなりますのでご了承ください。 ・当日、勤務態度に問題があると当社スタッフが判断した際途中で仕事を打ち切らせていただく場合がございます。その際は早退扱いとさせていただきます。 ★当日の流れ★ ①来社されましたら「シェアフルから来ました」とお声がけください ②仕事+会社の説明 ③先輩スタッフと現地へ ④ポスティング体験スタート! ⑤先輩スタッフと帰社 ⑥面談 常に先輩スタッフが同行! そして大量募集なので同じ状況の仲間もたくさん! 明るく優しいスタッフが多いので わからないことがあれば 気軽に質問してくださいね! 【当日の服装+持ち物】 ・ジーパンやブーツなどの硬い素材は動きづらいので綿の長ズボンやスニーカーがおすすめ! ※お気に入りの服、靴、スカートは避けてください。 ・大き目のリュックサックまたはショルダーバッグ ・筆記用具 ・マイナンバーカード(通知カードでも可) ・運転免許証(ある方のみ) 【身だしなみ】 ・金髪、派手髪、ひげOK! ・怪我の恐れがあるのでネイルNG 次回より当社で働いていただく場合 ・日給¥8450(+各種手当等あり) ・交通費支給(上限あり) ・週払い ・シフト制(週1から勤務可能) ・9:00~17:30 休憩1時間 ・ノルマ一切なし 上記は一部ですが他にもメリットは沢山🌟 ⚡最後に⚡ 当社で求める人材は明るく元気な方のみではなく落ち着いた方も大歓迎です。人柄重視ですので一生懸命働いて下されば文句なしです!当社では20代~30代前半の方が活躍中です。また体力のいるお仕事の為日ごろから運動をしている方、運動をしていなくてもやる気と根性のある方にオススメです! ここまで読んで下さりありがとうございます。 当日お会いできるのを楽しみにしております! 一緒に楽しく働きましょう(^o^)丿
マイナンバーのコピー,筆記用具,運転免許証,リュックサック ショルダーバッグ
作業しやすい服装,運動靴,長ズボン,スカートNG,サンダルNG,膝のでる短パン、スカートNG,汚れてもいい服装
【注意事項(はたらくための条件)に該当しない場合はキャンセルさせていただきます】 ・元気にスタッフおよびお客様に対して挨拶ができる方 ・業務指示に対して確認を取りながら手順を守って作業を進められる方 ・当日体温が37.5度以上の場合はキャンセルしてください。 ・過去当社で勤怠やルール違反等にて、就業禁止となっていた場合 ・過去当社に無断欠勤・24時間前キャンセルされた方はNG ※重要なお知らせ※シェアフルのルール変更 本求人に旧ルールの記載がある場合でも、すべて新ルールが適用されます。 2026年5月18日適用:解約についてのルールを以下に変更。他社評価による解約を禁止。 【解約の原則】 ・原則解約不可。解約可能事由に該当する場合は、一般に解約の合理性・相当性が認められるものとするが、個別事案の具体的理由を労働者に丁寧に説明することが求められる。 ・解約可能事由に該当する場合は、休業手当不要。該当しない場合は休業手当(予定給与額満額)が必要。該当の有無については労使間での協議により判断される場合がある。 【解約可能事由】 ・不可抗力その他これに類する事由(地震や台風等の天災事変等)があるとき ・長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき ・就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき ・契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき ・求人内の注意事項・持ち物・服装に明示されている「使用者が求める条件」を満たさないとき ・就業開始24時間前まで:契約成立時に予期し得なかった客観的にやむを得ない事情が生じたとき
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よくあるご質問
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