【早上がりでも満額報酬👍】ケータリング補助スタッフ募集！
主な仕事内容としては、 車からの備品の搬入・搬出 （5-10キロ程度の荷物を扱っていただきます。） 宴会の会場準備 ・料理、備品セット 接客・洗い場業務も行なっていただきます。 ・ドリンクコーナーの接客 ・バッシング 分からないことや不安があればスタッフにどんどん聞いてください。 優しく丁寧に教えますのでご安心ください。 笑顔で元気よく楽しみながら仕事しましょう！ 仕事中は ・白のワイシャツ ・黒のスラックス ・黒の革靴で仕事をしてもらいます。 ネクタイとベストは当日貸し出します。 ベストのサイズを 必ずお仕事前日24時までに事前にメッセージにてお申し付けください！ ベストサイズ:S・M・L・LL
主な仕事内容としては、 車からの備品の搬入・搬出 （5-10キロ程度の荷物を扱っていただきます。） 宴会の会場準備 ・料理、備品セット 接客・洗い場業務も行なっていただきます。 ・ドリンクコーナーの接客 ・バッシング 分からないことや不安があればスタッフにどんどん聞いてください。 優しく丁寧に教えますのでご安心ください。 笑顔で元気よく楽しみながら仕事しましょう！ 仕事中は ・白のワイシャツ ・黒のスラックス ・黒の革靴で仕事をしてもらいます。 ネクタイとベストは当日貸し出します。 ベストのサイズを 必ずお仕事前日24時までに事前にメッセージにてお申し付けください！ ベストサイズ:S・M・L・LL
マスク（任意）
黒長スラックス,黒い革靴,白のワイシャツ（半袖NG）
過去に直前キャンセルや無断欠勤をしていない方。（履歴で上記を確認できた場合は企業側からキャンセルさせていただく場合もございます。） 【要確認】ベストを貸し出しますのでお仕事前日の12時までに事前に必ずメッセージにてサイズをお申し付けください！（サイズのメッセージをいただけなかった方は当日勤務をお断りする可能性がございます。） ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき
よくあるご質問
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