①1月末②2月末③3月末までの短期or長期も大歓迎！まかないアリ🍚全席個室＝16部屋を有する北新地の大型店！【圓石本店】

マスク（必要に応じて）

制服貸与,汚れてもいい服装,汚れてもいい靴,金髪（明るめの茶色、派手な色の染色）NG,ネイル/アクセ類NG,香水NG

【注意】 ①天候等の事情により、当日のお仕事をお断りする場合がありますのでご了承ください。 ②当社の服装規定などに当てはまらない場合は、当日のお仕事をお断りする場合があります。 ◆髪型：髪の長い方は事前に結んでお越しください。 ◆下記のような派手な髪型(色)は当店の雰囲気に反するため就業をお断りします。 　(例)そりこみを入れているショートカット、ピンクや青など蛍光色が強い髪がくくれない長さの方など。 ◆香水NG(シンプルなネイルは可) ◆アクセサリー類は、就業前に外していただく場合があります。 ③就業前に持ち物等の確認で事前にメッセージ等でご連絡させていただく場合がございます。 【合流】 到着後は、「シェアフルから来ました」とお声掛けください。 【遅刻は厳禁です】 連絡なく10分以上遅刻の場合は、就業をお断りしますのでご了承ください。 無断欠勤をされた場合、シェアフルがご利用停止となります。 キャンセルはお控えいただき、スケジュールをしっかりご確認のうえご応募ください。 ※2025年9月1日以降、合意済みキャンセル（ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル）および就業開始48時間以内のキャンセルでのペナルティポイント1付与ルールを廃止しました。 本求人詳細に旧ルールの記載やそれを含む内容がある場合でも、新ルールが適用されますのでご注意ください。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで：原則解約不可。ただし「解約可能事由1～11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合：休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合：休業手当（予定給与額満額）が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由（地震や台風等の天災事変等）があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス（業務内容、日時の誤り）があったとき