交通費あり
未経験OK

【登録説明会】未経験歓迎🔰倉庫内業務

[電車]吉田(新潟県) 車 12 分
想定日給1,200
(時給1,200円x1時間)

------------------------------------------------------------ ※本求人は、登録説明会の求人です。 ------------------------------------------------------------ 【日用雑貨の荷降ろし・運搬業務のスタッフ様を募集しています!】 🔴今回は、お仕事として実際の業務手順や待遇詳細の説明を受け、理解を深めていただくことがお仕事です! 就業場所内での会議室で説明会を行います! ~説明会の内容~ ・会社概要、業務内容(職場見学を含む) ・質疑応答含む面談 🔴説明・待遇ご案内後、今後の就業をご希望の方のみ登録選考を進めて参ります。 🔽ご説明するお仕事内容 【業務内容】日用雑貨商品のコンテナからの荷下ろし作業 <主な業務内容> ・コンテナから荷物の積み下ろし ・専用のパレットへ積み上げる ・搭載されていた内容物がすべて搬出されたかの確認 ※シンプルな作業ですので、未経験の方でもOK🔰  わからないことは先輩社員がレクチャーしますので    ご安心ください☆ 【勤務地】燕市 【シフト】週1~5日から勤務日数は選択可(土日休み) ※祝日は、コンテナの入荷状況次第で出勤の可能性あり 【勤務時間】9:00~16:00(休憩60分) ※コンテナ数に応じて、勤務時間の変動あり 【時給】1250~1300円+別途交通費支給 ※入社から1ヶ月間は試用期間の為、時給1200円+別途交通費支給 🔽シェアフルでの就業後、弊社より就業を希望している方限定 🔽本説明会にご参加経験のある方、弊社でスタッフ登録済の方のご応募はお控えください。 気になった方はぜひご応募ください🌈✨

お仕事概要
倉庫内(入出荷・積み込み)
積み込み・取り卸し
10:00 ~ 11:00
0分
人材紹介(紹介先企業が雇用主)
無し

------------------------------------------------------------ ※本求人は、登録説明会の求人です。 ------------------------------------------------------------ 【日用雑貨の荷降ろし・運搬業務のスタッフ様を募集しています!】 🔴今回は、お仕事として実際の業務手順や待遇詳細の説明を受け、理解を深めていただくことがお仕事です! 就業場所内での会議室で説明会を行います! ~説明会の内容~ ・会社概要、業務内容(職場見学を含む) ・質疑応答含む面談 🔴説明・待遇ご案内後、今後の就業をご希望の方のみ登録選考を進めて参ります。 🔽ご説明するお仕事内容 【業務内容】日用雑貨商品のコンテナからの荷下ろし作業 <主な業務内容> ・コンテナから荷物の積み下ろし ・専用のパレットへ積み上げる ・搭載されていた内容物がすべて搬出されたかの確認 ※シンプルな作業ですので、未経験の方でもOK🔰  わからないことは先輩社員がレクチャーしますので    ご安心ください☆ 【勤務地】燕市 【シフト】週1~5日から勤務日数は選択可(土日休み) ※祝日は、コンテナの入荷状況次第で出勤の可能性あり 【勤務時間】9:00~16:00(休憩60分) ※コンテナ数に応じて、勤務時間の変動あり 【時給】1250~1300円+別途交通費支給 ※入社から1ヶ月間は試用期間の為、時給1200円+別途交通費支給 🔽シェアフルでの就業後、弊社より就業を希望している方限定 🔽本説明会にご参加経験のある方、弊社でスタッフ登録済の方のご応募はお控えください。 気になった方はぜひご応募ください🌈✨

本人確認書類

汚れてもいい服装

【注意事項(はたらくための条件)に該当しない場合はキャンセルさせていただきます】 ・24時間以内キャンセル率:20%以下の方 ・是非また働いて欲しい率:90%以上の方(非公開の場合はNGとします) ・5分以上の遅刻をした場合、セキュリティ対策で施設に入れなくなり業務遂行が不可能になるため、キャンセルとします ・過去当社で勤怠やルール違反等にて、就業禁止となっていた場合 ・過去当社に無断欠勤・24時間前キャンセルされた方はNG ・本説明会にご参加経験のある方、弊社の登録者済の方のご応募はお控えください。 【合流】 到着後は、「シェアフルから来ました」とお声掛けください。 【遅刻】 遅刻は厳禁です!遅れないようにご出勤をお願いします。 ※重要なお知らせ※2025年9月1日以降、シェアフルのルールを以下の通り変更しました。 本求人に旧ルールの記載がある場合でも、すべて新ルールが適用されます。 ・キャンセルに関して(2025年9月1日適用):合意済みキャンセル(ペナルティポイントとキャンセル料が発生しないキャンセル)、および就業開始48時間以内のキャンセルに対するペナルティポイント1付与を廃止。 ・休業手当に関して(2025年12月15日適用):企業都合による早上がりや始業遅延時、企業からユーザーに休業手当が支給される。求人に「実働時間分のみ支給」の記載があった場合でも、新ルールを適用。 【解約の可否】 ・就業開始24時間前以降:原則解約不可。ただし「解約可能事由1~8」に該当する場合のみ可。使用者が必要な確認を怠った結果、直前の解約となった場合には、解約の合理性・相当性が認められず解約が無効となる場合がある。 ・就業開始24時間前まで:原則解約不可。ただし「解約可能事由1~11」に該当する場合のみ可。 【解約時の制約】 ・解約可能事由に該当する場合:休業手当不要。 ・解約可能事由に該当しない場合:休業手当(予定給与額満額)が必要。 【解約可能事由】 1. 不可抗力その他の事由(地震や台風等の天災事変等)があるとき 2. 長期療養や逮捕・勾留等のために、就労日に就労できないことが明らかなとき 3. 就労に必要な資格の証明がないとき、法令上就労させることができないとき、その他就労において必要となる法令の趣旨に照らして条件を満たさないとき 4. 契約上の義務違反又は不法行為、犯罪行為等の反社会的行為を行なったとき 5. 募集条件として明示している勤務態度にかかる条件を満たさないことを使用者が確認したとき 6. 募集条件として明示している同種業務の経験や使用者における勤務経験にかかる条件等使用者が求める条件を満たさないとき 7. 募集条件として明示している持ち物に不備があるとき 8. 募集条件として明示している髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさないとき 9. 天災等の不可抗力によらない営業中止のとき 10. 大幅な仕事量の変化による募集人数の変更が必要となったとき 11. 掲載ミス(業務内容、日時の誤り)があったとき

[電車]吉田(新潟県) 車 12 分
新潟県燕市物流センター3-1
求人ID
518555111318

よくあるご質問

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